Treinamento reforça o compromisso da cooperativa com a melhoria contínua, valorização das equipes e excelência na gestão
Publicado em 13/06/2025 – 17:35 – Rafaela Gelamo Borges
A Unimed Marília deu início a um novo ciclo de capacitação voltado para suas lideranças, com a ministração da consultora Olany Caires, reforçando o compromisso contínuo da cooperativa com a melhoria dos serviços prestados, o desenvolvimento de suas equipes e a valorização da gestão humanizada.
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O programa é composto por 10 módulos que serão realizados ao longo dos próximos meses, abordando temas essenciais para o fortalecimento da liderança, como comunicação assertiva, gestão de equipes, inteligência emocional, cultura organizacional, entre outros.
O objetivo desse treinamento é principalmente garantir o aprendizado contínuo das lideranças. Um líder genuíno deve estar sempre se reciclando, renovando conhecimentos e desenvolvendo competências essenciais para guiar sua equipe. Além de dominar técnicas de gestão, é fundamental que ele conheça os valores da organização e seja o principal guardião da cultura que se deseja implantar. Liderar exige adaptação, aprendizado contínuo e a capacidade de inspirar, alinhando ações aos princípios organizacionais para alcançar resultados sustentáveis e um time engajado.
Essa iniciativa faz parte de um conjunto de ações voltadas à qualificação interna e demonstra a preocupação da Unimed Marília em promover um ambiente corporativo cada vez mais integrado, eficiente e preparado para os desafios do setor de saúde.
Além de desenvolver as lideranças, o programa também reflete o olhar cuidadoso da cooperativa sobre todos os públicos com os quais se relaciona — colaboradores, cooperados, beneficiários e comunidade —, pois entende que uma liderança bem preparada impacta positivamente toda a estrutura organizacional.
Com esse movimento, a Unimed Marília reafirma seu compromisso com a excelência, a inovação e a busca constante por melhorias que se traduzam em mais qualidade de vida e cuidado para todos.
